У вашего босса есть три излюбленных способа избавиться от сотрудника. Но есть варианты, как не дать ему этого сделать. Бонус — разбор ситуации с увольнением из-за ликвидации компании.
Но при условии, что они работают в сфере IT и связи, выполняя «критически важные функции».
Сейчас расскажем, всегда ли нужен этот документ и что в нем нужно прописать. Бонус — шаблон договора.
Минцифры РФ дало инструкции, как поступать в такой ситуации.
И да, и нет – откройте страницу 11 своего военного билета. А еще для ответа на вопрос важно, где и кем вы сейчас работаете – Минобороны уточнило профессии не для мобилизации.
Если компания, в которой вы работаете, – в списке Минцифры, то мобилизация, как и срочная служба в армии, вам не грозит: опубликовано уточнение от Минобороны России, сделанное 23 сентября 2022 года.
Все давно записано – в вашем военном билете.
Каждый десятый молодой россиянин не трудится и не ищет работу.
Американцы, как выяснилось, не любят электронную почту, зато очень любят поговорить по телефону. А приглашение на барбекю – сигнал, что контракт будет.
Английский в стране такой простой, что мой уровень даже ухудшился.
Всего есть три очереди, но в мобилизации будет задействована по большей части первая.
У них – сокращенный рабочий день, потому что праздник.
И в каких странах проще всего получить рабочую визу в 2022 году. Рассказывают эксперты.
В этом можно убедиться на примере компании, резидента «Сколково».
Достаточно переместить внимание HR-менеджера с того, что вы сделали, на то, что вы можете сделать.
Закажите бесплатную консультацию
Оставьте свои контакты,
мы свяжемся с вами в ближайшее время.
