Марафон «SMM в шторм» всего за 190 рублей

Марафон «SMM в шторм» всего за 190 рублей

Присоединиться!
mail@texterra.ru
Заказать звонок
Заказать услугу
Позвонить: 8 (800) 775-16-41
Связаться со мной

Молодые россияне перестали работать. Что с нами такое?

Их просто нет – всему виной демографический спад 90-ых.

Молодые россияне перестали работать. Что с нами такое?
Дата публикации: 18 октября 2022
Никита Шевцев
1 520
Время чтения: 3 минуты
Молодые россияне перестали работать. Что с нами такое? Редакция «Текстерры»
Редакция «Текстерры»

Может показаться, что это новость из параллельной реальности, но, по последним данным, количество работающей молодежи в 2022 году оказалось на историческом минимуме — ее численность упала более чем на 10% за год. Разбираемся, с чем может быть связано такое драматическое падение.

Сколько в России работающей молодежи?

По данным исследования, проведенного компанией FinExpertiza, количество работающей молодежи (а это люди до 30 лет) в 2022 году составило всего 10,55 миллиона человек. Это 14,7% всех занятых на рынке труда россиян. Довольно мало, учитывая, что молодежь, например, в США, составляет львиную долю работников. Более того, там официально работать начинают с 16 лет, а в 2021 году количество нанятых на работу подростков в один из месяцев превысило 36% от общего числа рекрутированных работников.

Между тем в России количество молодежи, нанятой на работу, постепенно падает с 2010-х годов. Все потому, что из возрастной группы «до 30» начали выбывать рожденные в 1980-х годах, а на их место никто не пришел, ведь в 1990-е годы коэффициент рождаемости в России упал с 2,2 в конце 80-х до 1,2 в конце 90-х.

Рождаемость в России

Как менялся коэффициент рождаемости в России

Молодежь не родилась: трудовому эйджизму в России — конец

Молодежь не родилась: трудовому эйджизму в России — конец

К 2015 году этот показатель удалось поднять до 1,7, но теперь он снова начал падать и находится в районе 1,5. Это намного меньше того порога, который нужен для сохранения численности населения на одном уровне за счет естественного прироста. Поэтому ждать резкого увеличения количество работающей молодежи в ближайшие лет 10 точно не стоит. Если, конечно, экономические условия не заставят подростков 14-18 лет массово идти работать.

Почему работающей молодежи в России становится меньше?

Один из главных факторов мы уже назвали — это демографический кризис 90-х. По мнению экспертов ВНИИ труда, это основная причина резкого уменьшения количества работников до 30 лет. По мнению тех же экспертов, в будущем СВО и введенная недавно частичная мобилизация не повлияют на рынок труда, ведь это означает лишь миграцию работников из экономической сферы в оборонительную.

Тем не менее, мы не можем не назвать и другие факторы, которые могли повлиять на падение доли работающей молодежи. Например, одним из существенных стоит считать всегда существовавший отток специалистов из России. Так, по некоторым оценкам, в других странах трудятся более 1,5 миллионов россиян.

После начала СВО и объявления мобилизации, по разным оценкам, страну покинули сотни тысяч человек. Сложно точно сказать, сколько из них останутся за границей, а сколько вернутся. Неизвестно также, продолжают они работать на российские компании, работали ли вообще хоть когда-нибудь и собираются ли. Тут статистика не ясна, но отъезд многих молодых людей, не успевших «пустить корни», также, безусловно, повлиял на уменьшение доли работающей российской молодежи.

Делаем сайты. Обсудим?
Ошибка заполнения!
Ошибка заполнения!
Ошибка заполнения!
Нажимая кнопку “Зарегистрироваться”, вы даете согласие на обработку своих персональных данных.

Эксперты строят прогнозы, что ситуация стабилизируется в середине 2020-х, когда на место постаревших миллениалов придут более многочисленные зумеры.

Что делать, если тебе 40-50, профессия устарела, с работой трудно? Идем в «цифру»

Что делать, если тебе 40-50, профессия устарела, с работой трудно? Идем в «цифру»

Оглавление
Сейчас читают

© «TexTerra», при полном или частичном копировании материала ссылка на первоисточник обязательна.
Нашли ошибку в тексте? Выделите нужный фрагмент и нажмите ctrl + enter.

Закажите бесплатную консультацию

Оставьте свои контакты,
мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Ошибка заполнения!